|
|
Dr. Şahin Kavuncubaşı
Sağlık Bilimleri Fakültesi Sağlık Yönetimi Bölümü |
|
Başkent Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi Sağlık Yönetimi Bölümü Bağlıca Kampüsü 06790 Etimesgut, Ankara Tel: 0312 246 66 69 sahin[at]baskent.edu.tr |
|||||||||||||
|
|
|
|
||||||||||||||
|
Eğitim |
1984-1988 |
Lisans |
Hacettepe Ü. Sağlık İdaresi Yüksek Okulu |
|||||||||||||
|
1990-1992 |
Yüksek Lisans |
H.Ü. Sağlık Bil. Ens. Sağlık Kurumları Yönetimi B.D. |
||||||||||||||
|
1992-1995 |
Doktora |
H.Ü. Sağlık Bil. Ens. Sağlık Kurumları Yönetimi B.D. |
||||||||||||||
|
|
|
|
||||||||||||||
|
Deneyim |
1989-1996 |
Ar. Görevlisi |
H.Ü. Sağlık İdaresi Yüksek Okulu |
|||||||||||||
|
1996-1996 |
Yrd. Doç. Dr. |
H.Ü. Sağlık İdaresi Yüksek Okulu |
||||||||||||||
|
1996-1997 |
Yrd. Doç. Dr. |
Başkent Üniversitesi. Sağlık Yönetimi Bölümü |
||||||||||||||
|
1997-2004 |
Doçent. Dr. |
Başkent Üniversitesi. Sağlık Yönetimi Bölümü |
||||||||||||||
|
2004- |
Prof. Dr. |
Başkent Üniversitesi. Sağlık Yönetimi Bölümü |
||||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||||
|
İdari Görevler |
2008-2014 |
B.Ü. İnsan Kaynakları ve Maliyet Analizleri Koordinatörü |
||||||||||||||
|
2014-2016 |
Bölüm Başkanı |
Başkent Üniversitesi Sağlık Yönetimi Bölümü |
||||||||||||||
|
2016-2020 |
Dekan |
Başkent Üniversitesi Sağlık Bilimleri Fakültesi |
||||||||||||||
|
|
2022- |
Bölüm Başkanı |
Başkent Üniversitesi Sağlık Yönetimi Bölümü |
|||||||||||||
|
|
|
|
|
|
||||||||||||
|
Dersler |
|
|
|
|
||||||||||||
|
Lisans |
Sağlık İşletmeciliği I |
Derslere ait izlencelere erişmek için derslerin kodlarını seçiniz. |
||||||||||||||
|
Sağlık İşletmeciliği II |
||||||||||||||||
|
Sağlık İşletmelerinde İnsan Kaynakları Yönetimi |
||||||||||||||||
|
Sağlık Analitiği I |
||||||||||||||||
|
Sağlık Analitiği II |
||||||||||||||||
|
Sağlık Kurumlarında Stratejik Yönetim |
||||||||||||||||
|
Lisansüstü |
Çağdaş Sağlık Kurumları İşletmeciliği |
|||||||||||||||
|
Sağlık Kurumlarında Stratejik Yönetim |
||||||||||||||||
|
Sağlık İşletmelerinde Sayısal Karar Verme Teknikleri |
||||||||||||||||
|
İş Analizi, İş Etüdü ve İş Tasarımı |
||||||||||||||||
|
İş Değerleme ve Ücret Yönetimi |
||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||||||
|
Yayınlar |
|
|||||||||||||||
|
Kitaplar |
||||||||||||||||
|
Can, H., Kavuncubaşı, Ş.& Yıldırım, S. (2021). Kamu ve Özel Kesimde İnsan Kaynakları Yönetimi. (8. Baskı). Ankara: Siyasal Kitabevi. |
||||||||||||||||
|
Kavuncubaşı,
Ş. (2022). Hastane ve Sağlık Kurumlarında Stratejik Yönetim. Ankara: Siyasal
Kitabevi |
||||||||||||||||
|
Kavuncubaşı, Ş.&Yıldırım, S.(2021). Hastane ve Sağlık Kurumları Yönetimi (6. Baskı). Ankara: Siyasal Kitabevi. |
||||||||||||||||
|
Yaşar A. Özcan (2013). Sağlık Kurumları Yönetiminde Sayısal Yöntemler (Çev. Şahin Kavuncubaşı, Selami Yıldırım). Ankara: Siyasal Kitapevi |
||||||||||||||||
|
|
Mollahaliloğlu, S, Kavuncubaşı, Ş ve diğ (2011) Kamu Hastanelerinin Genel Verimliliğinin Değerlendirilmesi. (Efficiency Measurement and Evaluation in Public Hospitals) Ankara: Sağlık Bakanlığı, Sağlık Araştırmaları Genel Müdürlüğü. |
|||||||||||||||
|
|
Ashish Chandra, Sahin Kavuncubasi, Adnan Kisa (2002). World Health Systems-Global Engagement in Creating Financially Viable Healthcare Systems Proceedings Book, Vol 1. & Vol 2. Ankara: Haberal Education Foundation |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Ş.& Kısa, A(2007). Sağlık Kurumları Yönetimi. Eskişehir: Açıköğretim Fakültesi. |
|||||||||||||||
|
|
Ersoy, K, &Kavuncubaşı, Ş (ed) (2000). Sağlık Kuruluşları ve Hastane Yönetimi. Ankara: Haberal Eğitim Vakfı. |
|||||||||||||||
|
Seçilen Makaleler |
Malhan S, Torgay A, Kavuncubası S, Alzhanov S, Kikimbayeva R, et al. (2020) What we learned from covid19 on behalf of hospital management? Glob J Medical Clin Case Rep 7(2): 107-108. |
|||||||||||||||
|
|
Bruhn, D., Malhan, S., Kavuncubasi, S., Smith-Palmer, J., & Reed, V. (2009). PDB27 cost-effectiveness of exenatide versus insulin glargine for the treatment of type-2 diabetes in Turkey: a long-term health economic analysis. Value in Health, 7(12), A406. |
|||||||||||||||
|
|
Kacak H, Ozcan YA & Kavuncubasi SA (2013) New examination of hospital performance after health care reform in Turkey: Sensitivity and Quality Comparisons, International Journal of Public Policy. 10(4-5), 178-194. |
|||||||||||||||
|
|
Kisa, A., Yilmaz, F., Younis M.Z., Kavuncubasi,S., Ersoy, K.&Rivers, P.A.(2009) Delayed use of healthcare services among the urban poor in Turkey. Education, Business and Society: Contemporary Middle Eastern Issues, 2(3), 232-240. |
|||||||||||||||
|
|
Basara, B.B. Mollahaliloglu,S., Pulgat, E., &Kavuncubasi, S (2012). Gender and residency effects on elderly health in Turkey. Ageing International. 39, 55-67. |
|||||||||||||||
|
|
Fedai T, Ulas U.H, Kavuncubasi S, Demir C, Teke A, Bakir B, et al (2006). The use of clinical pathways in the management of acute stroke patients. Neurology Psychiatry and Brain Research, 13(3), 115-120. |
|||||||||||||||
|
|
Ersoy, K., Kavuncubaşı, Ş, Ozcan. Y:A.,& Harris, J.M. (1997). Technical efficiencies of Turkish hospitals: dea approach. Journal of Medical Systems. 21(2), 67-74. |
|||||||||||||||
|
|
Kisa, A., Ersoy, K., & Kavuncubasi, S (2006). The influence of financial officers on the decision-making process in health facilities: a study in Ankara, The Health Care Manager, 25(1),37-42. |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Ş., Esatoğlu, A.,& Ersoy. K (1998). Dimensions of health professionals-patient ınteraction. Medicine and Law- World Association for Medical Law, 19(1), 7-14 |
|||||||||||||||
|
|
Sözen, C. Kısa, A.,&Kavuncubasi, S.(2003). Can rural telemedicine help to solve the health care access problems in Turkey. Clinical Research And Regulatory Affairs, 20 (1), 117–126. |
|||||||||||||||
|
|
Mollahaliloglu, S., Kavuncubasi, S., Gursoz,H., Agirbas,I., Ari, H.O., Gokhun O.H., & Akdag, R, & Younis, M.Z (2009 Outsourcing profile in the Turkish health care system. Journal of Health Care Finance, 35(4),74-82. |
|||||||||||||||
|
|
Kısa, A., Kavuncubaşı, S.& Ersoy K.(2002) Is the Turkish health care system ready to be a part of the European Union. Journal of Medical Systems, 20(2), 89-95. |
|||||||||||||||
|
|
Yildirim, Y.&Kavuncubasi, S.(2021). Comparison of expectations and perceptions of resident european union (eu) citizens about hospital service quality in their home countries and turkey. Revista de Cercetare si Interventie Sociala, 71, 285-304 |
|||||||||||||||
|
|
Yildirim, C., Kacak, H., Yildirim, S., & Kavuncubasi, S. (2019). Comprehensive efficiency assessment of turkish teaching hospitals: technical, pure technical and scale efficiencies with data envelopment analysis. Journal of Applied Business and Economics, 21(3). https://doi.org/10.33423/jabe.v21i3.2087 |
|||||||||||||||
|
|
Mollahaliloglu, S., Kavuncubasi, S., Yilmaz, F., Younis, M. Z., Simsek, F., Kostak, M., … Nwagwu, E. (2018). Impact of health sector reforms on hospital productivity in Turkey. International Journal of Organization Theory & Behavior, 21(2), 72–84. doi:10.1108/ijotb-03-2018-0025 |
|||||||||||||||
|
|
Kostik, Z., Sahin, B., Demir, C., Kavuncubasi, S., & Sen, D. (2005). An evaluation of the leadership attitudes of managers in Turkish armed forces’ hospitals. Military Medicine, 170(3), 247–250. |
|||||||||||||||
|
|
Dinçer. T., Kavuncubaşı, Ş.& Aloğlu E (1994). Tedavi edici sağlık hizmetlerinin kullanımı. Toplum ve Hekim (62). 115-121. |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Ş.& Ersoy, K. (1995). Hastanelerde teknik verimlilik ölçümü. Amme İdaresi Dergisi. 28(3),77-92. |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Ş.&Ersoy, K. (1995). İl sağlık olanaklarında teknik verimlilik ölçümü, Sağlık Dergisi, (1-4), 12-18. |
|||||||||||||||
|
|
Ersoy, K.& Kavuncubaşı, Ş. (1995). Hastanelerde iş değeri ve ücret arasındaki uyum. Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi. 3(1), 85-93 |
|||||||||||||||
|
|
Yanık, A., Ekinci, O., Kavuncubaşı, Ş. &Çaşkurlu, T. (2012). Yoğun bakım ünitesi hizmetlerinin hastane maliyetlerine etkisi. Haydarpasa Numune Med J. 52(2), 67-73. |
|||||||||||||||
|
|
Kostik, Z., Aloğlu, E., Demir, C., &Kavurcubaşı, Ş (2000). OHAL Bölgesinde Yaralanarak GATA eğitim hastanesinden tedavi gören hastaların hekim hasta ilişkileri ve bu ilişkiden kaynaklanan tatmin düzeylerinin analizi. Gülhane Tıp Dergisi. 42(3), 256-262. |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Ş. (1996).Irk veya sınıf veya ırk ve sınıf: ABD'de artan ölüm hızı farklılıkları" (Çeviri). Toplum ve Hekim. 11(72), 60-64. |
|||||||||||||||
|
|
Ersoy, K.& Kavuncubaşı, Ş. (1995).Diskriminant analizi yoluyla kapasite kullanım oranı açısından hastanelerin sınıflandırılması. Hacettepe Sağlık İdaresi Dergisi. 3(1). 73-84. |
|||||||||||||||
|
|
Erigüç, G.& Kavuncubaşı, Ş. (1995). Hemşirelerde İşten Ayrılma Eğilimine Nedensellik Yaklaşımı. H.Ü. Hemşirelik Dergisi. 2(1), 67-72 |
|||||||||||||||
|
|
Kavuncubaşı, Şahin (1992). Hekim Yöneticilerin Önderlik Davranışları. Toplum ve Hekim. 56, 20-25 |
|||||||||||||||
|
|
Ersoy, K., Kavuncubaşı, Ş. (1995). Mülkiyet Yapısı ve Örgütsel Performans. Toplum ve Hekim. 66,107-113. |
|||||||||||||||
|
|
|
|||||||||||||||
|
|
|
|
||||||||||||||
|
Seçilen Projeler |
2020 |
Uzaktan Eğitim Uygulamasının Başarısının Ölçülmesi. Ankara: Başkent Üniversitesi |
||||||||||||||
|
|
2020 |
Managerial Capacity Building in SMU Training Hospital. Word Bank Project. Baskent University-Semey Medical University. |
||||||||||||||
|
|
2003 |
Üreme Sağlığı Hizmetlerinde Yönetimin Güçlendirilmesi. Sağlık Bakanlığı Birleşmiş Milletler, Nüfus ve Kalkınma Fonu, Sağlık Bakanlığı AÇSAP Genel Müd. Rol: Proje Yöneticisi |
||||||||||||||
|
|
2004 |
National Burden of Disease and Cost Effectiveness, World Bank Project, Baskent University &Ministry of Health Rol: Proje Yönetici Yardımcısı, Maliyet Analizleri Bölüm Yöneticisi |
||||||||||||||
|
|
2003 |
Üreme Sağlığı Hizmetlerinde Görev Tanımlarının Geliştirilmesi. Avrupa Birliği Üreme Sağlığı Programı, Sağlık Bakanlığı AÇSAP Genel Müd. Rol: Proje Yöneticisi |
||||||||||||||
|
|
2005 |
Örgütsel Yapı ve Başarı: SSK Hastanelerinin Yapısal Analizi. Ankara: Hacettepe Üniversitesi, Araştırma Fonu Başkanlığı. PROJE NO:94.04.075.001 Rol: Proje Yönetici Yardımcısı |
||||||||||||||
|
|
1995 |
Hastanelerde İş Analizi ve İş Değerlemesi: Ankara Hastanesi Örnek Uygulaması. Türk Tabipleri Birliği Merkez Konseyi. Ankara. 1992 Rol: Proje Yönetici Yardımcısı. |
||||||||||||||
|
|
1990 |
Hastanelerde Maliyet ve Performans Ölçülmesi Projesi. Ankara: Sağlık Bakanlığı Rol: Ankara Hastanesi Proje Yönetici Yardımcısı. |
||||||||||||||
|
|
1996 |
Üniversite Yöneticilerinin Lider Etkililiği ve Uyum Sağlama Betimlemesi. Hacettepe Üniversitesi Araştırma Fonu Başkanlığı. Rol: Proje Yöneticisi. |
||||||||||||||
|
|
2008 |
Türk Sağlık Sisteminde Kurum Dışından Hizmet Alım Uygulamaları. Ankara: Sağlık Bakanlığı |
||||||||||||||
|
|
1996 |
Üniversite Yöneticilerinin Lider Etkililiği ve Uyum Sağlama Betimlemesi. Hacettepe Üniversitesi Araştırma Fonu Başkanlığı. Rol: Proje Yöneticisi. |
||||||||||||||
|
|
1994 |
Öğrencilerin Meslek Tercihlerini Etkileyen Etmenler ve Öğrencilerin Değer ve Beklentileri. Ankara: Hacettepe Üniversitesi Araştırma Fonu Başkanlığı. Proje No: 93.04.006.001. Rol: Proje Yöneticisi |
||||||||||||||
|
|
1991 |
Petkim Petrokimya Holding AŞ de İş Analizi İş Değerlemesi, Reorganizasyon ve Norm Kadro Belirleme Projesi Proje Yöneticisi: Prof. Dr. Hikmet Timur Rol: İş Analizcisi |
||||||||||||||
|
|
2002 |
Kavuncubasi,S. &Kisa, A. Chapter 4. Human Resources In Health in Turkey: Reforming the Health Sector for Improved Access and Efficiency, Report No. 24358-TU, June 2002, World Bank |
||||||||||||||
